第十四章 申请住宿条件（2 / 2）

杨幽澜赶紧给吴经理发了条短信：吴经理，你好！我是实习生杨幽澜，想问一下，听说公司有给员工提供宿舍的福利。不知我们是否有这种待遇。如果没有的话，能否用工资抵扣？哪怕实习期间没有工资，有免费住宿的地方就行。假如实习期间没有薪资，那我能不能申请到住宿的条件？

“幽澜，我们实习机会才勉强通过，这下又申请住宿条件，合适吗？感觉好像有些得寸进尺，我担心得不偿失，有可能赔了夫人又折兵。真是让人纠结！”

“应该不会。公司内部有住宿的条件，不管是免费提供还是从工资扣除住宿费，他们应该理解我们的申请。再说我们住进宿舍，间接性的也有利于和方便我们工作。”

吴经理此时正在办公室整理公司内部的资料。当他看到杨幽澜发来的短信，有种哭笑不得的感受。放下手头的工作，看着手机里两三行字，他似乎看到了自己当时毕业的情景。想想自己在北京漂泊了八年，如今33岁了，这八年的经历多少打磨了心态，生活的棱棱角角都不算什么了。他看到了年轻的品性有种幼稚，幼稚的表现透露着对生活的真诚，踏实和认真。鉴于杨幽澜和佟雪是时柯翔破格应聘的，又加上信息里透露着一步步退让和恳求的态度，吴强便给时柯翔打了个电话，告诉他有关杨幽澜的申请。

“北京这个房租对于他们来说，确实租不起。而且这个房价一年比一年高。我当时工作了三年，才从我亲戚家搬到自己租的一间小房子里。”

“明白，能理解目前的状况。她的申请通过，实习工资该怎么发就怎么发。”时柯翔听到吴强的解释，回应道。

“公司提供住宿，工资就会扣掉一部分。”吴强接着说道。

“该怎么扣就怎么扣，一切按照公司规定规章制度执行。”

吴强听到“一切”二字时，嘿嘿地笑了起来。

“笑得有内容，想说什么？”

“我们的时公子通融两位毕业生女孩，在有些人眼中是出于怜香惜玉的原因。”

“你刚才给我解释北京房租对于应届毕业生来说，租不起，你是出于何种原因站在他们的角度考虑的？”

“共鸣的感受。自己走过的路感悟最深刻。”

“我没有什么原因，一时的决定而已。我只是在感性的时候做出了一个令她们觉得理性又出乎意料的决定！她们能不能通过试用期，看她们自己的行动，结果还是一个未知数。”