014新的工作（2 / 3）

当然，他是不会傻到真的就只是去看看，对于建筑施工完全是外行的他也只能亮明身份，逮住施工的领导来问。反正现在是代表的城北乡，也不怕对方敷衍自己。

了解施工状况，也就是普通性的日常工作，安排设计和施工完全是部队在操办，第一是要速度，第二是足够的人力。地方上建设这样的大项目，招标、筹备一系列的事情都没有在短时间内就能达成的可能。

叶天民开始去工地查看施工情况的第一天，部队已经在短时间内就完全平整了地面，开始深挖地基工作了。

过了两天，叶天民准备去伍德凯办公室汇报工作。

这是穿越前的日常工作中必须要注意的，领导让你去完成一件工作，如果短期内是不能完成的，你不能等到完成之后再去给领导汇报。

那样的话，领导会觉得你让他失控了。所以，实际上他能汇报的东西几乎没有，不过还是觉得要去给领导汇报一下比较好。

无论什么世界；无论什么社会；无论哪一层的工作开展，有些基础的操作是一样的。这也亏得叶天民学的是文科，要遇到理科的直男，或许就是另一番的天地了。

半个屁股坐在伍德凯办公室的沙发上，他拿出一个笔记本，恭敬的说：“乡长，您不忙的话，我大概给您汇报一下这两天我看到的施工进度情况。”

伍德凯很满意的点点头，小伙子有觉悟。看来这次县里派出来工作的就是比一般人水准高，这个镀金的含量应该不会低。

得到首肯后，叶天民简单汇报了一下施工现在的进度，但对于工期的预期，他很歉意的说自己没有这个方面的专业知识，所以无法做个预估。

伍乡长满意的点点头，不骄傲，知道自己的不足，也敢于承认。这样的下属所有领导都喜欢，这不是什么职场秘密，而是面对领导应该有的态度。

“工期这事，其实我也不是很清楚。上面交代说会尽快的完工，但是部队上在负责施工，我们也插不上什么嘴。这些你就不用管了，只需要按时了解进度就好了。房屋建设情况如果基本完成，我们也好给领导汇报，确定好时间安排科纳村的搬迁。”

伍德凯点上一支烟说：“小叶啊，你的介绍信和县里人事部门的介绍都说你对科纳村有很深的了解，对于接下来的安置工作有没有什么可以给乡里提供参考的。”

叶天民合上笔记本，却没有回答伍乡长的问题，而是说：“我对于乡里怎么安置没有了解具体的，也不敢胡乱开口，而且我本身也不具备全面观察的能力。领导有什么方案，我坚决执行就好了。”

伍德凯又笑了笑：“小叶，你不要太谦虚嘛，要多交流。年轻人做事难免不安全的时候，多交流沟通才会成长。”

于是叶天民只能闷着头，把科纳村的一些生活习俗、包括村长和一些重要人物给伍乡长简单介绍了一下。