第二十四章 公司重组（2 / 5）

许多刚刚毕业的大学生出于自己未来职业的规划，半信半疑的将自己的简历投给了万象科技公司。

除了一些想要进入大厂的大学生之外一些在普通互联网公司的老资历也开始动摇起来。

特别是一直以来，因为学历方面，无法真正的提高自己的职位和工资的这些互联网公司的码农们。

许多学习计算机的专业人员，由于自己学历的不足，虽然说能够在这个行业之中混得下去，但是却无法混得更好。

升职和加薪，这也是一直以来维持工作动力的源泉。

只不过当升职和加薪遥遥无期之时，这些计算机的专业人员就会考虑另谋出路。

显然，万象科技这宽松的招聘条件也让这些人开始蠢蠢欲动。

随着万象科技的招聘的消息，在整个互联网行业开始传播，每天万象科技邮箱都能够接收到许许多多外界寄来的简历。

基本上一天都能够收到差不多将近三百多条投来的简历。

张勇和徐聪也在这些简历之中寻找能够为自家公司带来效益的求职者。

虽然现在公司缺人，但是这种缺人只不过是相对的缺人。

而现如今无数的简历放在了万象科技的面前，那么万象科技便可以从中取优。

可以说徐聪和张勇在这一周的时间，可是被公司的招聘的事情累的够呛。

这一周的时间基本上都是在挑选简历和面试之中度过的。

当然在这一周的时间里面，也从差不多将近两三千份简历之中选择出了六百多名能够胜任工作的求职者。

其中有在校期间表现非常良好整体的专业技能比较熟练的一本和二本毕业生。

也有在一些互联网公司工作了四五年的老码农，这些码农无一例外都是拥有着非常丰厚的工作经验。

而在招募到了六百名员工后，徐聪也需要开始给自家的公司进行相应的重组。