第五十九章 公司变化（2 / 4）

由于追求极致的产品性价比，再加上代工厂商的水平不一，导致大米公司所生产出来的产品品控问题一直都是消费者眼中对于大米公司的直观认知。

由于采用着互联网的模式大米公司的手机产品，大米公司的手机产品是先生产一小部分的产品，借助这一小部分的产品来确定市场上的需求。

接着再根据着这些需求下向代工厂商下订单，最终订单有多少就生产多少产品。

也正因如此，早期的大米公司时常出现产品缺货的情况，这也使得大米公司备受网友们和消费者的吐槽。

后期的大米公司由于为了能够在市场夺取更多份额，也开始逐步的建设自己的智能代工厂。

但是这依旧是改变不了大米公司本质上的产品的生产方式。

只不过大米公司在经过上市之后，有了充足的现金流之后，再向代工厂下订单的时候也更加的有底气，自然而然产能也就逐步的上升，从而减少缺货的问题。

按照徐聪的想法，公司未来想要在市场上面逐步的拥有着一定的掌控权，建设自有的代工厂是必然需要做的事情。

这建设起来的代工厂不一定要完全能够承受公司未来销售产品的所有产能，但至少能够为这家公司产品的生产兜一个底。

当然现在距离建厂的时间还为时过早，不过等到两三年之后，徐聪就需要考虑去购地建厂，建设一家能够生产质量水准不弱于其他品牌代工厂的工厂。

徐聪在收购了这家公司之后，第一件事情就是前往公司召开高层会议。

原菠萝通讯设备科技公司，虽然说是一家手机公司，但是公司内部的员工数量其实并不多，绝大多数都是公司组装水平的临时工。

至于公司的高层也就只有三名。

除去公司的董事长之外，有一名总经理和两名副总经理。

其中总经理张晓负责公司所有事务的统筹，并且也同时管理着公司财务。

另外的两个副经理一个主管人事，名字叫做周腾，管理着现在公司内所有的临时工的招聘。

平日里都会到人才市场，去招募能够组装电子产品的临时工。