第十六章有句话不知当讲不当讲（1 / 3）

红星轧钢厂是市里面排得上号的重点企业，上级对厂子的安全非常重视。

既然上级这么重视，厂保卫科的权力就很大，从行政级别到人员配置，还有人员装备，都不能含糊了，特别是装备，可能比街道办派出所还好一些。

先说说行政级别吧，国企干部是有行政级别的，现在的保卫科和派出所是平级的，改革开放以后，国企衰落，保卫科的干部们很多都调去派出所补充基层警力了。

再说说人员配置，这个年代还没有监控摄像头，全指望人员不停地巡逻才能保障安全，而每个人的体力是有限的，能够负责的区域就那么大一块儿，这样保卫科的人员数量必须要够多，身体素质必须要好，最好能会点擒拿什么的，遇到坏人也更好抓些。

这要求简直是为退伍军人量身定做的，所以保卫科的干部和职工有不少都是转业、退伍的军人。

夜间值班就需要吃夜宵，不然一晚上十来个小时，就是铁打的汉子也熬不住。

食堂下午的时候，会帮值夜班的保卫科做一顿晚饭，临下班的时候保卫科会派专人过来领走，凌晨的时候在保卫室的小煤炉上热一下再吃。

为了公平起见，这件事情自然就不能都落在同一个食堂头上，得几个食堂轮流来干。

但保卫科的同志们一晚上都要巡逻，辛苦不说，活动量又大，这样免不了要吃好吃饱才有士气。

可各个食堂的水平就在哪里放着，某些食堂肯定是达不到同志们要求的。

饭吃不好了就会给领导抱怨，搞得主管保卫工作的领导也很为难。

但保卫科和后勤科不是同一个系统的，自己管不到后勤科的人，没法儿直接下命令给某个食堂。

而且现在的国营工厂没有权利开除员工，这就造成了员工们的自主意识极强，很多时候连上级领导的不合理命令都不会听。

这样走上层路线，让后勤科领导直接指定某个厨师做饭的路子是走不通了。

那就只能靠私人关系了。

所以保卫科的领导就免不了要和厨艺最好的何雨柱打打交道拉拉关系，好让何雨柱在不忙的时候多承担点儿工作，帮保卫科的职工们多做几顿可口的饭菜。

人和人之间只要有相互用得着的地方，这关系自然就差不了。

今天晚上保卫科值班的是厂保卫科张副科长，见前来求助的是老熟人何雨柱，就赶紧安排手下找了辆大车，张副科长还怕何雨柱一个人招呼不过来，专门指派了一个值夜班的同志帮忙推着车一路护送，回来的时候顺便把大车拉回来。

这样，许大茂就像过年时要被屠宰的猪，被一路拉着回了四合院。