如何“崛起”（2）（1 / 2）

虽然班长从不与我表现过多的热情，但出门在外，郭班长在人前对我的期待评价总是最贴合我的心理感受。别人对我所表达的理由没有他充分，这也表明了他珍贵无私的公允和担当。两位班长的谈话语气平和，对本班组的工作都有各自的见解，存在差异，我不知班长话里的意思，我要如何“崛起”呢？

“那是，来我班工作我能不关照吗？肯定好好管，但这事我觉着不应该那么严重，看看再说吧！”

“我也觉得不至于，但人我交给你了，他自己出问题算他的，让他自己处理，他自己的事咱也不能啥都管啊！”

他们说定之后。他们的谈话结束，二线班长要交代班组工作，郭班长先走到我身边。他知道我感冒了，我也向他保证，还能完成工作。

“大个儿啊！”郭班长叮嘱我：“我跟二线班长说好了，今天把你安排在二线，你到哪都得好好工作，稳当的，有不懂的地方多学多问，不要盲目地整，整出事来不好收场啊！要有平常心，没啥大问题。”我答应班长，感谢领导对我工作的宝贵支持！他说完，拍拍我的肩膀离开了。两年以前，马波主任也曾向他那样，拍我的肩膀，我现在想来，他在向我表达的，与马波主任相似，但我们当前要面临的考验让我想起曾国藩的名言——身处乱世，唯有明哲保身执法！——但这一点与马波主任领导我那时一致。

二线班长交代好班组工作，夹着文件夹找我，然后，领我到二线前段的巧克力岗位，交代我岗位工作。我感冒了，向二线班长询问：“我感冒了不怕影响工作啊？”

我给予二线班长肯定回答。二线班长向我交代说明工作以后，去忙班组工作离开了我。我相信二线班长找我去他班组工作的诚意，我认为他对每个员工都充满了积极善意的意愿。虽然我自认是车间矛盾的局外人，但有不少车间同事的意见与我完全相驳！但我还是很积极地到二线班组工作，因为我不希望身边矛盾重重，危机四伏，我希望人们愉快有好的工作生活，尽力而为。

我工作的岗位就在二线前段，当我做好生产准备，凝冻工怀斌全也完成了设备的安装和调试。开始生产了，二线的巧克力泵接触不好，有时，凝冻工怀斌全会为此训斥我一通，但那只是偶尔发生，要做好岗位工作，看住料就没大问题。我完成忙碌的工作，就几乎不会有人来找我。但今天的二线同事感受最多的就属怀斌全和小龅牙，他们因为相处不和，他们在闲暇时几乎都在探讨交流着。

生产时，我听二线的凝冻工怀斌全与坐在岗位身旁的小龅牙闹矛盾，他们各执一词:小龅牙认为，怀斌全对自己不信任的做法，让自己不能接受，不想再相处了。

怀斌全找理由称，小龅牙与我的关系“暧昧”，他也没说什么呀？不能都赖他一个人啊！怀斌全仍希望继续相处下去。

怀斌全规劝坐在身旁的小龅牙：

“你就原谅我一次，给我一次机会行不行？”

“你想怎么的？我都说我不对了！”

“哎。我保证，以后再也不这样了”…