第639章 祝院长最后的布局，大婚（1 / 8）

任命这么重要的领导干部，往往需要先提名，再开会决议，经过考核，然后公示。

整个流程非常复杂。

耗时别说一天，便是一个月都属于短的了。

祝院长提到了破格提拔这个字眼，即便如此，仍然应该走必要的流程。

按理说，至少在一个月前就应该提名做准备了。

临时做出这个决定，非常仓促。

而且还存在被人质疑暗箱操作的风险。

祝院长当了这么年的院长，深谋远虑，一些重大决策更是显示出他的超群智慧。

现在急着提拔周灿当质控处的副处长，到底有什么深意？

再联系到秦院助刚才对周灿的热情、客气态度，不难猜出，很可能是想要在离任前巩固一下自己的圈子。

有许多院长即便退休后，仍然对医院的人事、重大决策有着很深的影响力，就是因为在位时建立的势力非常稳固。

人走茶会凉。

但是人属于高级动物，除了讲利益，还讲感情。

周灿觉得祝院长很可能是在为离任后做一些长线布局。周灿是一个成长稳定且快速的优质潜力股，因为学历与资历晋升提拔相当缓慢。

相对于那些拥有博士学位的人而言，他这个本科生确实存在很大的劣势。

他估计最迟下个月能够获得硕士学位。

但是等到那时候，祝院长已经离任了。

所以提拔他的事情只能提前，并且是破格提拔。

念着这份情，周灿将来对祝院长不说有求必应，至少也会非常尊敬，心怀感激，能帮的事情都会康慨出手。

“能够升职，我自是千肯万肯。只是这么做，会不会对您的声誉造成影响？”

周灿犹豫了一下才说道。