第109章 人才短缺（2 / 4）

“想什么？”韩风笑问道，反正这会儿没人，韩风不介意和小助理多说两句。

“没什么，没什么。”小助理一时找不到借口，只好摇着头不回答。

“神神秘秘的，你上去帮我把李道和叫下来吧。”韩风轻笑一声，吩咐道。

没几分钟，李道和随着小助理来到了办公室。

李道和团队是昨天晚上到的京城，今天就投入了工作，至少从服从性上来说，还是让韩风满意的。

等李道和坐定，韩风就开始交代工作：“有三件事记得抓紧办，一个是趁着年初的招聘旺季，把中元置地的人员招聘一下，主要架构要建设完整。二是去找银行贷款，建那么多楼，不能只靠自有资金。三是进行建筑施工的招标。”

韩风说的很简要，对地产这方面的业务，韩风是几乎完全不懂，只能说个要办的事情的大概，具体业务交给专业的人士来办。

李道和主要操办的设计方案招标工作，让韩风还是很满意的，在那么短的时间内，整个过程组织的很完善，最后的结果也不错，初步向韩风表明了能力。

“韩总，面试这方面您最后参与面试吗？”李道和首先问道。

“我不露面，关键岗位最后的人选可以把资料给我看看。”韩风立即说道。

优酷集团和中元置地的实际关系，现在知道的人还不多，也就1多个人。虽然只要有这么多人知道，最终一定会造成千千万万人都知道，但是能藏多久算多久吧。

打着这样的算盘，韩风自然不会参与面试。

李道和敏锐的洞悉了韩风的想法，公司之间的关系，实控人的身份，本来就是高度的商业机密，不愿意暴露也是正常的。

“韩总，那我们的办公地址，是不是需要换一换。”李道和试探着问道。

面试，总要把人叫到公司吧。不像设计方案招标，除了在办公室通过电话和邮件联系，几场大会都是在酒店办的，外界根本不知道嘉华置地公司的办公地址在哪里。

应聘者到了公司，一看门口优酷游戏的牌子，有心人就能猜个八九不离十。

“是有必要，你去在别的地方另找一个办公室吧，找单独两间，档次要高一点，作为星辰控股和嘉华置地在京城的办事处。”韩风点头认可道。

现在已经发展到有必要设置办事处的地步了，再也不是靠着汤显生一个人混迹京城政商界的时候了。