第三百五十六章 女儿呀你把咱们的老房子买回来了吗（1 / 11）

秋风起，落叶飞.

碧绿的西湖一波万顷，楼台掩映，湖畔梧桐亮灿，枫叶如火，柳絮飞舞，碎金满地，整座城市似乎画家打翻的调色盘般五彩斑斓，诗情画意满溢。

空气中充满着浓郁的馨香，皆因遍地的桂花犹如汪洋般恣意盛开。

桂花被誉为临安的市花，无论街道两侧，公园苗圃抑或寻常百姓庭院，但凡三尺见土的地方，都植得满满当当。

到了赏桂时节，满城桂花香，漫步古城，吸上一口，就让人心神迷醉。

新世纪园区的桂花也开了，这些桂花都是上年总部大楼建成后没多久栽下的。

如果以种子自然种植的方法载种，桂花树得十年左右才能开花，但要是以扦插嫁接之法，水肥管理得当的话，次年就可能开花。

苏泽林对于新世纪中心园区的这些桂花树采用了更简单粗暴的法子，直接移栽，他可没耐心慢慢等着园区中的绿植好几年后才茁壮成型，所以动用超能力第一时间让员工享受到新总部的环境福利。

所以别看新总部园区绿化时间不长，然而看上去已颇具规模。

举目看去，到处都是在人工湖畔倘佯，开心赏桂的员工。

新世纪上午下午都会有一次让职员休闲的机会，半个小时左右，让员工们放松身心。

你可以去职员之家喝杯咖啡，看看书，坐下按摩椅，打两盘桌球，玩几把电动，又或者在园区散步……

这也是很多大公司都没有的好福利，吸引了不少人才。

正值赏桂时节，所以今天散步的人特别多。

一个新来的男职员兴致勃勃地和同部门的几位同事走在花团锦簇的桂树之下，感受着这个超级总部的美丽。

他是今年毕业的大学生，通过面试有幸得以录用。

如今的新世纪可不是以前的那个新世纪了，这家年轻的企业活力无限，市值不断攀升，加上高工资和好福利，让无数人才趋之若鹜，应聘竞争极大。

入职才一个多月，新职员就体会到了这个地方有多舒服，不说别的，光是园区的环境，放眼国内都没哪个企业能比的。

“老大，新世纪的总部大楼不是上年才落成的吗，咋园区建设得那么快，今年桂花就开了呀？”

新职员兴奋之余，也有些好奇。

“呵呵，你应该知道，咱们公司做事最讲究的是效率，这么恢宏的总部大楼，一年不到就竣工启用了，放眼国内其他企业，有谁能做到？栽点桂花次年开花算得了什么，这些桂花树呀，都是直接移植过来的，能开得不快吗！”