第983章 段鸿轩给轧钢厂的麻烦出主意(3 / 3)
“哦?”吕领导眼睛一亮,“什么办法,快说说!”
“现在最关键的问题,是大家伙都不愿意离开轧钢厂,现在短时间内倒还没什么问题,可就怕随着时间的推移,这里面有人要是仗着法不责众的想法,召集这几百号人一起向轧钢厂施压,或者有些原本该被调离的干部,通过走关系留在轧钢厂,最后很可能引起大家的不满,最后引起众怒从而导致事情无法收拾!”
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吕领导点点头:“是这样!现在就怕出现这种情况!”
“既然知道事情的原因了,那不妨就给它来个釜底抽薪!
反正现在形势非常的明确,轧钢厂生产任务的调整,哪些人现在是轧钢厂不需要的已经一目了然了,厂里的所有干部职工都清楚!
既然这样,不妨明天礼拜一,轧钢厂就直接把这些要被调离的干部职工的名单都确定下来,然后公开公布,确定被公布在名单上的人都是要被调离的,这些人在轧钢厂的工作暂时全部冻结,让他们暂时不用上班全部回家待命等通知,只等你们部里确定这些人的安置单位,然后这些人直接回轧钢厂拿调令!
把这些人的人事关系全部冻结并且公示,让他们现在跑关系都没法跑。
而且这样还有一个好处,让这些将要被调离的干部职工看了之后,知道他们走定了,不管他们多不愿意离开轧钢厂,可事情一旦确定,他们心存侥幸的那口气也就泄了。
这口气一泄,这些人也只能安安生生回家等通知,再想搞什么法不责众走关系什么的,最多也就剩下少数几个不死心的人,绝大多数人都认命了,没人响应他们,少数几个人也闹不出什么事!”
吕领导听完一琢磨,嗯,不错,这办法确实好!
就像段鸿轩说的,大家知道有哪些人要被调走,可是知道归知道,并没有正式的通知和文件下来,这些不愿走的干部职工多少还是心存侥幸!
可是现在一旦把这事确定下来,正式的公示名单已公布,也就不存在什么心存侥幸了,这样一来后面闹出事的可能性几乎就不存在了!
吕领导满意地点点头:“好!鸿轩这个主意不错!一会儿小杨来了我就和他说说,让他明天一上班就立刻公示名单!
我下午也得去找找老谢,部里也得抓紧时间把他们的去处定下来!这么一番双管齐下的操作,后面再出事的可能性就大大降低了!
对了,我刚才听柱子说,好像你们隔壁院有人也是在轧钢厂要被调离的,可是却不想走就来找关系,一会儿下午要找到你这儿来是不是?”
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