第十八章老板，我们是吃大锅饭吗？ （18更）（1 / 6）

第十八章老板，我们是吃大锅饭吗？?（18更）

不过因为是清扫类工作,所以除了.集体的打扫外,需要轮流派人全天候镇守,及时清理因为各种原因到来的垃圾,诸如树叶等!而且,我安排的任务,我自认为不会太重,各自区域或快或慢,快的或许一个小时,慢的或许五六个小时,,,就能做完彻底的清扫!为了保证公平性,夏冰你需要让她们十个10小组轮换负责的区域,这样谁都不会有怨言,磨合之后也好调动!只要做完了本职工作,非值守的员工,可以做自己的事情,可以出去玩,可以在自己的寝室玩手机,可以瞎晃.

不过要听从保安团队的话,保安团队不让你们去的地方,就绝对不能去!你们一般成员和小组长,原则上每个月可以休假四天,也可不休假,假期不积累,不休假就多四天工资,小组长休假期间依然需要作出必要安排,只是不需要出面,通过网络就行!如果遇到急事请假,无论是重病还是家人意外,无论红事还是白事,在出示证据的情况下,可以按照事情的轻重缓急和需要,经过总管认定,批长短不一的事假或者病假,期间属于带薪休假!当然,给你们如此好的待遇,有一个条件,那就是在职期间不允许怀孕!就是说,如果要结婚了,那么可以申请离职,在工作期间怀孕不允许,没有产假的说法!不要以为自己不显怀就继续工作,这一点会定在合同里,被查到是要付出违约金的.

因为工作地比较偏僻,车道虽然有,但想要大肆购物什么的,就需要走很远!所以如果想外出游玩,可以向组长报备,由组长上报总管,每天统一送出,统一回归!如非不可抗力的意外,必须如此,若贪玩不归,或者自认为找得到路了,自己抽时间回来.

那么对不起..,开除,无情面可讲!也就是说,非休假期间,夜晚必须回来!如果是很单纯的“五七,七”

需要某些东西,可以直接上报,由内务总管助理或者通知外务总管负责采购带回,当然不免费,毕竟是个人需求,按照市价付钱就行,也不用跑腿费.

好了,大致就是这样,我给你们半个小时考虑,可以联系家人商量.

半个小时没有退出的,我就认为你们认同了我说的条件.

这些条件,签订合同的时候,会一并写入合同!工资高,也意味着违约金也不低!你们要相信,有资格也有需要,弄如此多人的我,有那个能力追讨,千万不要当做儿戏!”

众女沉默,有人拿出手机,开始报备家人.

“对了,如果在职期间重病,无论是否属于工伤或者职业病,我这个老板负责到底,无论多少钱,老板我出!”

赵灵又道.

这下,所有人都吃惊的看着赵灵.

没有任何老板,敢放这样的话,别说做不做得到,喊话都是不可能的.

“你们看我做什么这一点依然可以写入合同,正事上都会如此!不过也有小小条件,就是日常不要嘴碎,这几天第一轮筛选下去的,很多是嘴碎,想来你们也清楚!我不是说不让你们八卦,毕竟女人八卦是天性.

但不要自己胡乱制造话题,或者咋咋呼呼动不动就人尽皆知,做好自己的本职工作,私底下关系好说说笑什么的,也没什么关系!还有,工作地是保密单位,就是你们认为的那种,权力上的保密单位!在我这个老板没决定大公开之前,不允许流出内部各种照片视频,最好拍都不要拍,自拍背景也不要太大,关闭地址定位,尽可能室内!谁流传的,只要被知道,必然追责.

如果太严重,甚至可能坐牢,枪毙!都是成年人,自己做的事情,自己要负责到底,别到时候再说什么你不是故意的,就是控制不住什么的!”

“老板,你的意思,我们工作的地方,属于军事化管理”

秋梦举手问道.