056 公司酒会(2 / 3)
但是,这件事再也没有机会了,干妈已经把话说死了。
接下来,罗兰真的跟着母亲和干妈搞科研了。不过她不是博士,而是硕士,做为特招生,成了苏大的硕士。罗母及闺蜜程教授的级别,只带博士生,不带硕士生,但罗兰自然不受这个限制。而且,她很贪心,她把硕士的课题定为母亲擅长的领域——纳米技术,而把将来博士的课题定为干妈所擅长的领域——人体基因。
她有时也要到学校里去上课。
面对这一情形,罗曼感觉自己有些不合群,妹妹在跟着母亲和程姨搞化学、生物方面的科研,韩哲在与父亲搞物理方面的科研。全家人都是科研型的人才,除了自己。
但她也不在意,甚至还有些得意,如果没有我把控市场,你们如何把知识转化为财富?
其他人都是在后方研制飞机、大炮等各种先进武器的军工,只有自己才是利用这些武器在前线浴血奋战的战士。
而且她有她要忙的事,而且忙得不亦乐乎。
这段时间,由于官司的阴云笼罩,众客户们大多背心离意,对兰哲公司丧失了信心,好一点儿的也是仅持观望态度。现在官司和平解决,得给众客户们一个明确的交待。
所以,她筹划召开一场盛大的聚会,邀请所有的大客户参加,让他们重新树立起对兰哲公司的信心。
聚会地点就定在公司内部的食堂,之所以定在自家食堂,而不是某个高级酒店,原因有三。
首先,现在自家食堂的饭菜质量已经堪比高级酒店,可以借机向客户们展现实力,食堂的食力也是公司实力的一部分。
第二,可以节省一笔费用。自家搞酒会和去大酒店包场,成本完全不一样。管理企业财务的人都知道,与其说钱是赚来的,不如说钱是省出来的。
当年日本马自达汽车公司面临破产危机,一名车间工人发现,生产线上某处润滑油涂抹太多,过于浪费,完全没有必要,于是改进工艺,将整面涂抹改成局部涂抹,马自达公司立刻起死回生,由赤字变成了黑字(赤字就是指投入的成本大于产生的价值,黑字就是产生的价值大于投入的成本。
这是一个小工序挽救一个大公司的典型事例。
当然,一次酒会,没法和天天运作的生产线上的一个环节相比,但勿以浪费小而为之,勿以赚钱少而不为;这是每个企业应该具备的理念。
第三,可以给客户们宾至如归的感觉。不是在第三方的酒店,而是在乙方公司的内部。这样也方便本公司的员工在下班后参加。员工们都是可以自愿参加的,一部分员工要允当服务员,一部分员工要到厨房去帮厨,还有一部分员工要进行文娱表演。