第四章 效渊受尽熊总折磨，多方打听准备跳槽（1 / 2）

当明华子公司的人沉浸在寻求下一个美好未来的同时，东耀市总部信息中心的人在盘算着能不能让已经跳槽成功的人帮忙拉一把。这其中就包括了莫效渊。

自从上次找知聪吐槽熊总的任性妄为之后，当天下午还发生了更离谱的事情。中午吃完饭之后，熊总没有签字就匆忙的喊着一群人赶紧开车回东耀市了，所以这顿饭最后让物流公司垫付了费用。但是这个操作是不符合公司规定的，本来物流公司也是辉煌集团下的子公司，总部人员来访用餐应该走出差人员餐标，即需由信息中心支付。回来的路上，作为本次考察的组织人莫效渊再次提起午餐费用的事情，“熊总，和你报备一下，中午那顿一共花费了1多，需要我们部门承担。我会先垫付给物流公司，稍晚些会在费用系统内提请报销。”

“不能走物流公司的招待费用么？为什么要我们部门承担？”原本在后座小憩的熊总立刻睁开了眼睛，透过后视镜盯着前面开车的莫效渊。

“这次是我们去物流公司考察，请他们配合协助的。而且，我们属于出差，按照制度要求也是先垫付后报销的。”效渊觉得熊总真是领导做派演上头了，已经开始无视公司制度了。

“你等会和金明明报备下，看下能不能走他那边的经费，实在走不了再报销。”说完又闭上了眼睛。

从东泽市到东耀市的车程是1个半小时，一路上熊总睡的很舒适，甚至打起了呼噜。而莫效渊从早上6点起来后就一直精神高度紧张，为了防止中午开车打盹，不仅午饭吃了7成饱还灌了一杯咖啡。总算在下午2点前赶到了总部。本以为下午可以划水休息下，没想到熊总忽然兴致突发，邀请莫效渊一起参加软件公司的系统介绍会。

这家介绍的供应链管理系统，莫效渊在上家公司任职的时候就使用过，所以任凭销售人员吹的天花乱坠，莫效渊仍不为所动。但是熊总却像是如获至宝，沉浸在对方描绘的系统上线后的美好前景上，双方以来我往，相谈甚欢。直到谈到费用时，熊总才稍微冷静下来。坐在一旁的莫效渊和顾达权默契地相互用眼神交流下，又继续莫不做声的听着。

终于送走了3位销售，熊总留下了莫效渊和顾达权，兴致勃勃地问道，“你们觉得这个系统怎么样？效渊，你先说。”

“挺好的，就是费用比较高，实施时间也会比较长。”莫效渊淡淡地回到。

“是吧，我让你来听这个会，也是觉得你能理解我的判断。顾部长，你觉得呢？”熊总获得了肯定心情更好了。

“我也觉得挺好的。”

显然熊总并不满意这个回答，他希望听到更激情澎湃的认可，但忽然又意识到了什么，“我想起来了，我们顾部长也要走了，可惜啊不过我还是想问问，你今天听了这个系统，有没有动心？我觉得应该能在一年内实施好，而且可以彻底解决我们现有系统的问题。这么宏大的规划，机会难得啊，如果你现在改变主意还来得及。”熊总用殷切的目光注视着顾达权，他的脸上难得挂了这么久的笑容，久到莫效渊觉得他已经陷入了自我陶醉，忘记了初衷，忘记了成本，只想赌上一切最后一搏。而这一切也必然包括牺牲其他人的利益。

顾达权一直欲言又止，顿了一会才吐出两个字，“抱歉。”声音很低，但也足够对面的人听清了。熊总脸上的笑容迅速消失了，换上了往常紧皱眉头的严厉，“我也不过是随便问问，别当真，以你现在的能力还驾驭不了这么大的项目，我已经面试了两个资深技术总监的候选人，我觉得他们的能力还是可以的，都有pmp证书，也做过千万级别的大项目。好了，效渊，你去把刚他们介绍的ppt要过来整理下，明天上午我们一起评估下怎么给ceo汇报。你们出去吧，让薛梓豪过来。”