第585章 安卓,bada(二合一)(1 / 5)
吴强拿出的文件,是一份长长的名单,“鲁宾先生,这上面的人都是已经,或者正在从华为跳槽到悠悠的技术骨干人员。”
安迪-鲁宾有些难以置信地说道:“你们悠悠竟然从华为挖墙角?”
柳云插话道:“鲁宾先生,这不是挖墙角。市场经济,就业本就是一种双向选择,你情我愿的事情。
员工在选择就业的时候,也会考虑许多因素,不止薪水,工作的地域、强度、环境都需考虑到。”
安迪-鲁宾不置可否地点点头,在美国这样的工作跳槽实在是再正常不过,就像google的员工去了微软。
只是在他的潜意识里,对华夏的认知还停留在过去式,一家单位一做就是一辈子。
等柳云说完,吴强接话了:“鲁宾先生,我们悠悠的待遇在华夏的互联网公司当中,是属于第一阶梯的,尤其是手机公司位于沪市这样的国际大都市,对于优秀人才的吸引力是很大的。”
安迪-鲁宾犹豫着,开口问:“这份名单和我们谈话的内容有关系吗?”
柳云微笑着回道:“当然有关系,这些人将全部加入悠悠的手机公司。”
这可是柳云逼着华科院院长李泽光拉下老脸,去华为挖人。
当然,大家都是利益共同体,李泽光出手也有说得通的理由。
稍作停顿,他观察着安迪-鲁宾有些动容的表情,继续说:“鲁宾先生,华为的实力您应该了解,手机和交换机之类的通讯产品有着不少相同之处。”
“还有悠悠几乎覆盖到互联网世界,每一个角落的渠道,能让安卓机得到最好的宣传。”
几乎所有看似诱人的条件,都摆放在了安迪-鲁宾的面前,让他做出一个抉择。
许久,他深吸一口气:“柳总,我们有协议约定,合同规定放在那里。”
柳云笑了,对方其实已经同意了,就看自己的筹码了,“悠悠会承担所有的违约金,并且我们未来三年会每年支付1000万美金,用来支持你们团队完善继续安卓系统。悠悠的手机在软硬件方面需要谷歌更多的支持。”
如今谷歌公司对于安卓系统的资金预算有限,安迪-鲁宾十分需要外来资金的赞助。
不过安卓只是谷歌旗下的一个系统,不算独立的子公司,无法进行融资,只能用赞助的方式换取合作,所以一直很难吸引到足够的外来资金。
柳云的条件,让对方满意地点了点头,说道:“既然愿意支付违约金,我们也算尊重了合同条款,不算违约。”
说完这一句,他也满意地笑了。
安迪-鲁宾是一个典型的美国商人,利益至上。只要筹码足够,背弃协议约定根本不会有一丝犹豫。
当然他没有发现,跟前的年轻人,一丝难以抑制的狂喜之色从眼眸之中一闪而过。