第50章 领军人物（1 / 2）

吴刚也有混影行的打算，不仅是做演员，还要当老板。可没人带不懂行，演技也没有，资金更欠缺。

万事不备，想一飞冲天好高骛远，以为随随便便拍部电影就能大卖，显然是痴人说梦想多了，还是脚踏实地了解行情先。起步没能入电影行，只能通过小荧屏转战大银幕。

至于同学好友们的未来人生规划，他没有干涉，不到时候，时机不对，等他做上影视老板，有能力关照他人的时候，再谈不迟。

吴刚白天在培训班学习，晚上到清水湾片场做事，花了大价钱得到的待遇就是不一样，不用做群演跑龙套了，跟在周坤身后看听学。

一开始没有做实质性的工作，而是作为旁观者了解场务这个岗位，具体有哪些职责？

周坤在空闲时会指点他一二，但忙碌时就顾不上了，为了剧组需要跑来跑去脚不沾地，整天不是被骂，就是骂人，估计每天的口水喷出量都是好几斤。

根据周坤的现身说法，媚上欺下就是场务这个岗位的关键核心，长久做下去的秘诀。只要满足了导演和制片的需求，这份工作基本就稳妥了。

看似简单，实则很难，导演不是那么好搞定的，剧组各部门事务繁多，也是千头万绪，老场务都勉强支撑，作为新入行的吴刚头都大了。

在《天龙八部》剧组混了几天，吴刚感觉做场务确实累，但能学到很多东西，对未来发展有帮助和想象的差不多。于是在剧组休息期间拉着周坤到角落，递上另一万酬金。

对方收了钱心情大好，仇深似海的脸露出难得的笑容，教导起吴刚更加上心，他对手下工作人员动辄打骂，但对吴刚没有红过一次脸，都是好言相说。

毕竟是金主，如果满意他的教学，认为学到了东西。说不定还能拿到剩下的几万出师费。这世界，可以瞧不起任何人，但要给钞票面子，否则就活不下去！

周坤，吴刚没有师徒名分，但周坤确确实实是倾囊相授，不仅把岗位职责细心教导，还指点了许多工作和管理上的技巧。

吴刚受益匪浅，为了掌握更多有用的知识，抽出大量时间和精力投入到剧组当中，慢慢从旁观者变成操作者，逐渐上手做实质性的工作。

纸上得来终觉浅，绝知此事要躬亲，看听学得来的东西和实际操作有很大出入，吴刚负责部分事务都感到压力上身。

好在有心理准备，遇事不慌，把学到的理论结合到实际当中，再加上周坤在一旁指导，上手还是蛮快的，但要熟练掌握，尚且需要时间沉淀打磨。

在剧组干上实质性工作之后，就觉得培训班的课程变得简单还有些不适用，便开始请假，先是下午接着全天。把时间都用在了剧组事务上，从不担心能不能毕业，也不在乎毕业成绩如何？

反正他早就签约成为无线艺人了。培训班毕业的大部分学员都是冲着签约无线去的，成绩好的有机会获得老师推荐加入某个剧组演配角。