第15章 说出心里话（2 / 2）

“那就按你说的，直接给供应科和企管科下通知吧！”鲁师傅支持侯权民的意见。

鲁师傅知道，这件事就是向张主任汇报，他不一定就能站在维护公司的利益的角度，对供应商进行严厉处罚。

他重视的是和公司领导之间的关系，中间有没有利益交换不敢肯定，在坚持原则性方面还是软了些。

侯权民写了一个处罚通知，要求根据进厂萤石质量检测数据，按比例扣除应付供应商货款。盖上化验室的质量专用章之后，交由控制室派人送交企管科和供应科。

“这对供应商来说并不过份，以前以次充好，占了公司的便宜。以后想钻这个空子不可能了！”鲁师傅向来看不惯那些投机取巧的人。

“看着料场上那堆质量达不到要求的萤石，我们以前竟没有发现，只能说我们的工作没有做到家！”侯权民有些自责。

“谁都有工作疏忽的时候，关键是我们要保持端正的工作态度，不能跟供应商私下进行交易。”鲁师傅的人品在化验室是不容置疑的。

“我们不能冤枉一个好同志，我们也能纵容一个品质差的人。我觉得进厂萤石质量差，影响到出炉灵石颗粒质量，这对我们是一个教训。以后绝对不能再出现这样的事情。”侯权民在心里进行了反思。

“胡新环是一个好同志，任劳任怨。要不是她坚持原则，发现了中间存在的问题。这个真相不知道还要掩盖多久。”鲁师傅非常认可胡新环的工作态度。

“一个员工品质的优劣，技术水平的高低，相互一比较就显示出来了。公司开会一直强调，要求实行同工不同酬。化验室考虑大家的心理上难以接受，暂时没有实行。”

“表现好的员工就应该多得一些，不能让老实人吃亏！”

“一个单位总有那么一两个刺头，工作干得不怎么样，还整天满腹牢骚。好像化验室的干部员工都对不起她！”侯权民虽然没有指名道姓，可是也有所指。

“管一个单位就是不容易。几十号人，一个人有一个人的想法。你把她管得严了，她说你压迫她，针对她。你对她管得松，她就想放水自流。”鲁师傅虽没有干过化验室副主任，可是很能体谅侯权民心里的难处。

“我知道我很年轻，工作经验不足，也不善于搞人际关系。但我干工作是凭良心的，也不想和谁勾心斗角。”侯权民说的是真心话。

“人都是要从年轻时候过的。年轻是一种劣势，更是一种优势。年轻人经历的事情少，考虑事情不全面，有时候会产生冲动。不过你表现得已经很成熟了。”

“俺爸去世得早，俺妈带着姊妹几个不容易。我又是家里的老大，自然不能跟其他的男孩子一样有大人照料，自己需要考虑很多事情。”

“你家里的情况确实是一个问题，不过也不用过于担心。现在你已经有了工作，可以为你家里分担一些困难了。”鲁师傅对侯权民家里的情况是了解的，也能设身处地有他着想。

“我会努力干好这份工作。化验室大部分员工都给了我很大的支持，我心存感激！”这是侯权民的真心话。

“人只要有上进心，眼前有一些困难也是难不倒的。我相信你一定能顶住眼前的压力，争取到自己心里想要的幸福！”鲁师傅对侯权民眼前的处境是了解的，这是对他真诚的鼓励。

“前头路是黑的，我也只能走一步说一步了！”侯权民知道，前面的路虽然宽广，但不会一帆风顺。