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第三十四章 渐入正轨(1 / 2)

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上午十点钟,来到约定的茶楼,面试时间是十点半,曹轩早早过来也足以看出他对此次面试的重视。

到了预定的包厢,曹轩等待的同时顺再次翻看这两位应聘总经理的履历;

张文远:男,33岁,从小学霸,2004年水木大学工商管理本科毕业,在千度从管培生开始,五年时间成为千度副总,2009年离职出国深造,在哈佛商学院MBA专业,2012年毕业回国自己创业,年销售额高达数亿,因今年股灾不得已复出,看完履历,总结:严谨、上进、完美、激情,基本已经融入张文远的身体,是一个难能可贵的高级人才、

李华:男35岁,本科长安交通大学设计工程专业,2002本科毕业,直接保送水木大学工程专业,2005年水木大学硕士毕业,先后在华夏工程院、华夏汽车厂等大企业担任过最高副总,后自主创业,在电动车、设计工程行业,都有很深研究,总结:踏实、勤奋、努力,上进,基本可以形容李华。

上面基本是通过简历的初步认识,虽然做了背调,但具体还需要见面详细了解。

不到十点半,两人纷纷都敲门进入,本来是礼貌性敲门,没想打就看有人已经坐在里面,曹轩看到他们的表情赶紧说道:“张总、李总,上午好,因为我们公司就在这里,所以就提前等候二位,公司目前的确需要向两位这样高级人才。”,听到曹轩的夸奖,虽然已经知道这位老板才23岁,但是见到真人更是诧异曹轩的年轻,两人连忙说道:“您太客气了,我们竟然迟到了”。

曹轩:“没迟到,约好是十点半的”。曹轩给两位沏好茶,放到他们身前。

曹轩:“咱们都是年轻人,我这人你们可能之前没有接触过,不太喜欢客套,咱们直接进入正题吧,今天安排二位一起来,虽然有些不尊重,但是我想这样效率更高一些,结束后我也会给二位一个合理的理由;两位应该也知道我个人情况,就不再多说,公司目前资金是有而且我个人也有很多想法,但我个人能力有限,在企业管理和框架方面都很欠缺,急需这方面的人才来帮助我。”

“两位都是我通过猎头公司发过来的简历我亲自挑选出来,从简历上看我觉得二位相对比较合适,所以就安排今天的见面”。

张文远笑着说道:“曹总真是快人快语,我也是第一次遇到像您这样招聘总经理的,虽然很直白,不过我喜欢。”;

李华说道:“是啊,曹总先把求贤若渴都表现出来,接下来就看我们能否满足曹总的要求”。

曹轩笑着说道:“没有你们说的那么玄乎,估计你们心目中的印象可能就是富二代或者是少年得志,所以才无所顾忌。不过这都没关系。”,“我对金融和实体经济理解也很简单:金融和实体的理解就是金融是辅助实体,实体经济才是最终之本,两者相辅相成,金融促进实体繁荣,实体繁荣反过来刺激金融昌盛。

我对总经理要求就是:“让宇轩资本尽快制度化、流程化,形成制度管人,避免人管人的情况,尽快形成有组织有纪律的高效团队,虽然咱们也算起步公司,但是公司底子很好,有资金,有项目,所以必须得制度完善,才能发挥更好的效果,二位,我刚才把能说的都说了,现在你们也说说吧”。

张文远和李华互相看了下,李华表示张文远先说。

张文远笑着点头道:“那我先说下我自己的看法,有不足之处,还望多多包涵”;“来之前我也研究过您的一些情况,您从刚开始炒股至今,20万初始资金到现在超过5亿的市值,中间交易我不做评价,但也可以看出您是一个敢于冒险也善于把握机遇的人,前瞻性很强,您说的公司打算做智能单车项目,解决上班一族上下班地铁到家以及公司到地铁的最后一公里问题,这个国内目前还没有大型公司涉猎,但是国外已经都有一些经验”。

“我想曹总也是做得类似项目,这种项目虽然在国外不温不火,但是我认为在国内还是可以迅速成长,因为国内为地理环境不同,我们一二线城市人口密度很高,完全可以让单车项目成为大家出门的必需品,这也是我来咱们公司的一个很大原因。”

“我个人觉得贵公司可能想后续进入电动车领域,当然也只能是电动车。”以上是我个的一点看法。

曹轩情不自禁的鼓起掌来,他不知道是不是所有高级人才都是准备这么充分,但是在他现在的角度来说,张文远准备的相当充分,而且还有自己的观点,通过一些细微的东西就能发现端倪,这才是曹轩兴奋的点,虽然没有说如何完善公司制度等事情,但是通过张文远的履历以及刚才的谈话,这些具体事情都能解决,最主要是有大局观,这才是总经理需要的品质。

李华看到曹轩的动作停了后说道:“曹总,我这边也研究了下您。”,“由于我本人对金融方面没有多大研究,所以这方面就不多说,关于您所说的智能单车项目,我本人也是工程项目出身,所以了解很多,我认为共享单车的技术性难点很少也很好实现,最大的问题在于推广和保养,推广的最大问题在于政府部门,至于保养问题这个就是贵公司目前急需要解决的问题,我个人有几点建议,第一:成立自己的售后团队,主要进行单车的维护和保养;第二,委托到第三方,让其协助我们单车售后保养,第三,如果能和国家成立联合公司进行售后保养,以上三点,第一个优点是便于直接管理,能第一时间了解单车所在城市情况,缺点是成本很高,有可能还会出现人浮于事的情况,对企业管理要求很高,第二优点是省心省力,缺点就是不能有效了解单车动态,第三优点是不仅可以解决售后保养问题,还能在推广的时候起很大作用,缺点是很难达成。”...

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