第三十七章 崛起中的龙腾集团（2 / 3）

新老板做事大气，挣了钱以后还能想着员工。

这样的好老板，打着灯笼也难找。

以前离职的员工，现在哭着喊着要回来上班。

看着那些曾经的同事，留守下来的这些员工心里顿时充满了优越感。

企业要想管理好，让员工忠诚有干劲，钱给到位是关键，其他都是扯淡。

这几个员工在路上聊了一会天，很快就投入到工作中，没人想着去偷懒。

如今的龙腾集团，上上下下，气氛就是这么热，干劲就是这么足。

那些员工下班回家，和自己老婆说话的声音都比以前大了几分。

经济基础，决定家庭地位。

就在所有人都喜气洋洋的时候，陈锋却正在会议上发火。

“提高产能，提升优良率，这句话我强调了几次？”

看着手里的生产报表，他忍不住狠狠地摔在桌子上。

“我说过这是一场不能输的攻坚战，你们是没带耳朵还是没带脑子？”

陈锋现在发起火来，样子很是吓人。

经过这段时间的相处，他在员工心中的威严日盛。

渐渐地，所有人也适应了他的工作风格。

因为谁都清楚，集团是靠谁才能起死回生，靠谁才能蓬勃发展。

“于富贵，我要求你们下个月的产量必须提升到60万台，产品优良率控制在98%以上。”

“你可以提出任何要求，加班费，奖金，人手，我都无条件满足你，但我需要看到结果。”