第三百五十九章 职业危机(三)（1 / 4）

想到这儿，贺凡随即通过微信给john发了一条信息：

老板您好，我是否能在您方便的时候，在电话中，就目前工作中遇到的困局，和您沟通汇报一下

立刻，贺凡收到了john的回复信息：

可以。我半个小时前刚下飞机，现在正在去往华北区域公司的路上，等我到了办公室告诉你。

john虽然兼任华北区域总经理，但他是华夏总部业务执行副总裁。

平时工作主要在dle的总部鹭城，每个月不定期会到燕京。

贺凡本来想在电话中向john做汇报沟通，没想到他这会儿正在来区域公司的路上。当面沟通汇报当然效果会更好。

虽然进入职场十年了，但是遇到比较棘手的事情时，贺凡有时还是容易控制不住自己的情绪。

为了避免向john汇报时因为控制不住自己的情绪，乱了方阵，他提前在本子上写下了汇报题纲。

本以为需要等待很久，没想到贺凡刚列完题纲不到十分钟，就接到john通过微信发来的信息：到我办公室来吧。

贺凡步履忐忑，攥着写了“汇报题纲”的本子和笔，走到了总经理办公室门口。

john正站在办公桌前向他招手。

等贺凡走近一些，john说：“我一会儿要见一个客人，所以我们得抓紧时间，好吧，告诉我，你遇到了什么困局”

于是，贺凡按照事先准备的汇报题纲，简要而快速地和john做了一番陈诉。

john耐心听完后，问道：“我要问你几个问题。第一，你曾经在晋升的时候，hr在职能定岗时，跟你确定是营销策划第一负责人吗”

贺凡回答说：“是的，我确认。”

“好！第二，新来的总监现在的定位确实在你之上”

“是的。”这两个字刚说出去，贺凡心中的委屈忽然油然而生，眼泪便开始在眼眶里打转。

“第三，你和总部分管区域营销的领导没有过节吗或者是什么时候不小心得罪了他，你自己还不知道”